Service
サービス

イベント企画

会社を深く理解しているからこそ可能な仕掛けが
何重にも張り巡らされたイベント企画

イベントは、抜群のロケーションの会場で美味しい料理と豊富なドリンクがあれば成功するというものではありません。もちろん、それらは不可欠で重要な要素ですが、最も重要なのはイベント企画と言えます。予算の範囲内で最大の効果を得るためには、イベントの目的を明確にし、イベント全体をしっかりと設計することが不可欠です。イベントの企画がはじめての幹事の方には、業務負荷が大きいので、そのような場合には、イベント企画をプロに依頼することは有効な手段のひとつと言えます。

期待できる効果

イベントの目的を明確化し予算内で最大の効果を得るべくイベント全体を企画
お客様のご要望を踏まえ一度のイベントで複数の課題を解決
プロのイベント企画により、効果的に従業員の会社に対するエンゲージメントを向上
一体感を生むゲームを戦略的に取り入れ、参加者のモチベーションを向上
会社への帰属意識の醸成により離職率低下

Consultation

よくあるご相談

効果的なイベントを企画して、イベントによって組織課題を解決したい
社内での検討が難しいので、要望を伝えるだけでイベントの企画を提案してもらいたい
働き方改革もありイベントは有志によるものではなく正式な業務として実施したい
従来のイベントの企画がマンネリ化しているので刷新したい
イベントの参加率が下がっているので、参加したくなるイベントにしたい

Features

イベモン5つの特徴

他のイベント運営会社にはない
独自のアプローチ

イベント企画に関するご相談の内容は多岐に渡ります。明確な目的をお持ちの企業様もいらっしゃれば、効果が出るように抜本的に見直すため、企画から実施までまとめて相談したいなど、様々です。イベモンでは、年間約3,000イベントを手掛けてきた実績と独自のノウハウで、イベント全体をプロデュースするため、あらゆるご要望に対応が可能です。

01

年間約3,000イベントの確かな実績による豊富なノウハウ

イベモンでは、年間約3,000イベントのノウハウをもとに、「参加者の心を動かす」ことに重点を置き、参加者全員の記憶に残る演出を企画することが可能です。あらゆる形式のイベントを経験してきたからこそ、お客様のご要望を踏まえ、イベントの目的を達成するために最適だと思われる演出をご提案します。
02

イベント終了後の組織の活性化を念頭に置いた企画

イベントを企画する際は、目の前のイベントをただ成功に導くことだけをゴールとせず、イベントを通して会社の組織課題を解決する、又は解決のきっかけ作りを行うことを目的として企画を行います。イベントは従業員にとっての非日常です。通常業務を離れ、普段仕事で接することのない方と接点を持つことで、日常に戻ってからシナジーが生まれるような関係性を創ることも重要だと考えています。
03

「手配代行」ではなく、コンサルティング要素を持ったイベントプロデュース

お客様一社一社の状況や課題感を打ち合わせで深くヒアリングを行い、効果的な企画を検討するためには、ただのイベント代行ではなくコンサルティング要素を持ったイベントプロデュースが必要不可欠です。お客様の当初のご依頼通り手配を行うのではなく、お客様がイベントを通して解決したい課題の特性を踏まえ、プロとしてより良い解決方法をご提案します。
04

オフライン（対面）イベント・オンラインイベントの両方に対応するイベント企画

イベント規模や参加人数、予算に合わせて、「オフライン（対面形式）」「オンライン」のどちらもイベント企画を行うことが可能です。また、イベントプロデュースの一環として当日の運営代行も行っているため、イベント運営における現状を踏まえ、実行可能で効果的なイベントを企画することが可能です。特に、コミュニケーションを促進させる企画運営は高い評価を得ています。
05

リピーターのお客様の期待に応え続けるイベント企画力

イベモンでは、リピートのお客様が非常に多く、初めてイベントのご支援をしてから長期間お取引を継続頂くことが多いため、お客様の会社を深く理解することができます。この信頼関係のもと、年間のイベント予算を預けて頂き、予算内で組織を活性化させることを目的に年間イベント計画をご提案させて頂くケースも多くあります。まさに社内にイベントのプロを雇ったような効果を目指しています。